业务员们，为什么会一致赞同加盟模式因为这样能更快的给他们带来更多的收入，他们才不考虑公司以后在管理这些加盟店，以及库存方面的困扰。
而作为销售部门的总经理，王志强估计也有这样的想法。
所以，与其说是加盟和直营之争，还不如说是业务员短期利益，和公司长远利益的冲突。
自己公司的员工，都不容易让他们跟公司一条心，何况那些加盟商呢
“金总，”会后，王志强在金翎办公室外，等了近半个小时，才终于挤进去，“这件事，我承认没有处理好，可是，按集团的意思，我顶着压力，做了很多说服工作，但下面的员工一致反对，最后一再找到集团，我也是真的没办法，”
“王总，每一项工作的完成情况如何，总部会有考核，这个不用赘述。至于压力，哪个岗位都有压力，这也是我们设立各级主管的用意，如果所有的部门和主管，都把压力上交，那么你说，工作如何开展”
这个问题，金翎也不止做过一次工作，最后还是要闹到冯一平哪里去，所以她的态度，也不是太好。
“我一定改进，”王志强很诚恳的说。
电话刚好响起来，金翎一看号码，对王志强说，“工作中难免会有失误，总之，你也不要有包袱，回去后，马上安排贯彻集团的精神，好吗”
“好的，谢谢金总”
电话里，冯一平问，“王志强”
“是他，”看着门关上，金翎说。
“我现在想，他不是太适合这个岗位，他的经历，让他不太敢于开罪太多的人，”王志强毕竟也是老人，冯一平说得比较客气，“但销售部门太重要，我想，还是聘请一位专职销售的副总裁加强一下，你觉得如何”
“那当然好，”金翎马上赞成，“我来找，这一次，一定要找一位铁腕一点的，”
“呵呵，我没意见，”管理销售部门，太温和的主管，确实不是最好的选择。未完待续。
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