“你如果真的想要把人弄上来，完全可以走项目借调的形式。”
“项目借调？”林晚晚脸上闪过若有所思的神色。
“对。”周乐怡解释道，
“以项目的名义，向巨量引擎那边发借调函。
人在借调期间，基本工资还是原部门发。
但项目提成、出差补贴和奖金，从你的A级项目预算里出。”
“当初我让你负责浪浪山公关项目的时候，其实走的就是借调手续。”
“这样可以绕开大量繁琐的流程。”
“如果在借调期间，表现的不错，那么就有理由把他顺利转到母公司。”
“当然了，借调期间表现不行，那直接暂停借调就可以了。”
周乐怡放慢车速，语气变得意味深长：
“大公司讲规矩，只要在规矩范围内，很多事情只要不做的太过火，大家基本上都是睁一只眼闭一只眼。”
“别说是从子公司调人，哪怕你选的是刚刚入职的外包人员。”
“只要有足够亮眼的资历，也能顺利入职字节跳动！”
“如果真的找不到合适的人，你也完全可以用入职字节跳动作为条件，让那些外包公司的人替你拼命工作！”
·······
“周总，今天多谢您提点。”林晚晚解开安全带，
“要不是您掰碎了给我讲，恐怕我连怎么把班子搭起来懂不懂。”
周乐怡手搭在方向盘上，笑了笑：
“行了，你可是我的人，我不罩着你谁罩你！
早点回去休息。
陈东那边我会盯着，你抓紧时间把人敲定，有不懂的及时问我！”
目送保时捷驶离视线，林晚晚转身走进公寓小区。
回到公寓，踢掉脚上的高跟鞋。
林晚晚没急着洗漱，而是打开了手机邮箱。
手指在屏幕上滑动，点开那个熟悉的加密邮箱。
收件箱里躺着一封新邮件。
【你有一封来自2025年12月13日的信】
【张宝坤居然直接答应下来····】
【老李这碎嘴子迟早要坏事， A级项目事情刚告诉他，整个5组的人居然全都知道了】
······
林晚晚脸上闪过若有所思的神色。
原本以为张宝坤会是最难搞定的，她原本还想通过未来邮件得到一些启发从而进行更精确的攻略。
她甚至都已经准备好了，多次使用未来邮件的打算。
毕竟是马上要提副总监的的人，让他给一个刚空降的主管打配合，换做大概率会拒绝。
现在看来，是林晚晚把职场人想得太感性了。
张宝坤是个聪明人。
升职在即，他最缺的就是一个有分量的大型项目来展示自己的能力。
林晚晚手里捏着陈东特批的A级项目最高权限，这正是张宝坤眼下最需要的资源。
不谈上下级，只谈合作共赢。
利益捆绑，在大厂里是相当牢靠的关系。
至于李明德……
林晚晚揉了揉眉心。
老李这人，干活是把好手，但这嘴碎的毛病，真是个隐患。
项目还没正式立项，他就能把消息全说出去。
不过换个角度想，这也未必全是坏事。
事情都有正反两面。
老李这种管不住嘴的人，虽然容易把事情提前泄露。
但如果反其道而行，用好了就是个很好的消息传播渠道。
以后遇到需要放出些半真半假的消息、试探其他部门反应的时候，把消息透给老李，比自己亲自去打听管用得多。
重要的信息自己捂好，无关紧要的让他去说。
关键时候甚至可以用他来放出一些假消息，迷惑自己人和对手
至于五组其他那些想加入的人。
林晚晚手指敲击着桌面，哒哒作响。
林晚晚本身就缺人。
不过····对于这些人的了解并不深入。
想来？可以。
竞争上岗。
毕竟这可是A级的项目，只要做好了，功劳肯定小不了。
谁都想自己年底的评级能够更好！
林晚晚去浴室洗了个热水澡，洗去了一身的疲惫。
躺在床上，脑子里还在过着明天的计划。
巨量引擎那几个老搭档，必须拿下。
第二天，周末。
虽然已经是12月的中旬，但羊城作为南方城市，气候依然十分的和煦。
林晚晚翻身起床，拿过手机，在巨量引擎的老同事群里单独挑了四个人，拉了个小群。
张景茹、周文博、刘晓莉、田墨雨。
林晚晚在群里发了条消息：
“各位，周末好。
下午1:30，公司楼下的冷熊咖啡，有空聚个头吗？
有件事情想要征询一下4位的意见！
是好事！”
消息刚发出去不到一分钟，群里就热闹起来。
周文博第一个跳出来：
“林老板发达了，终于想起我们这些前朝老臣了！
必须有空！”
刘晓莉跟着发了个表情包：
“晚晚召唤，爬也得爬过去。”
小主，这个章节后面还有哦，请点击下一页继续阅读，后面更精彩！