这不但要有足够的观察能力、分析能力、协调能力，还要有胆识，有气魄，有干劲儿。
面对领导时，提前帮助领导安排好他想要的和他需要的。
面对同事时，提前了解同事们的脾气、秉性、特点、长处、不足甚至背景、人脉、人际交往，这对于与同事更加顺畅的合作，更加高效的相处，有着极为重要的作用。
面对下属，就一定要有更宽广，更高远，更深邃的想法、视野、胸襟，要提前预判将来一周、一个月乃至一年可能发生的事情，并提前做好准备。
对自己，就是一定要提前做好准备，做好迎接更大挑战，迎来更好机遇的准备，同时，也要未雨绸缪，提早充实自己，丰富自己，提高自己，淬炼自己。
这样才能不管风吹浪打，胜似闲庭信步。
方玉良很少这样认真、深入的提点秦志远。
他也是秘书出身，或许是职业习惯，导致他更喜欢观察，更喜欢少说话、多做事。
能够得到他的指点，尤其是这种如暮鼓晨钟般，足以振聋发聩的真知灼见，对秦志远来说，是弥足珍贵的。
“老板，谢谢您，我虽然没有一下子全懂，但我一定会认真咀嚼、消化、吸收。”
“嗯，好。”
方玉良迟疑了一下，问道：“志远，我考你一个问题，就是面对顾城的治安乱象，尤其是宋天德、万平、江野、冯万佳之流，你，你如果是我，你会怎么做？”
秦志远思索了一下，说：“我会以雷霆扫茓的威势，将他们一网打尽。”
方玉良眉头皱了一下，“就这样？”
秦志远沉默了，他意识到，自己的做法是错的，至少不是完全正确的。
他想起方玉良刚才说的那些话，然后又根据目前刚才方玉良所说的先人一步这个理论，开始考虑自己那样做的得失。
“老板，我想我大概知道问题出在哪儿了，按照目前我们掌握的情况，顾城确实盘踞着一股堪称恶贯满盈的犯罪分子，他们做了许多坏事。但是，从各个角度来看，都不能立刻收网。”
“好，你具体说说看，到底是怎么分析的。”
方玉良鼓励他继续说下去。
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