听到这话，王玉英插话说：“俊儿，你也帮你表姐慧珍找份工作，不然辛良一个人，怎么能养家糊口呢？
何宇柱闻言，眉头一皱，没有多说什么。
王玉英这话说得他有些尴尬，这家伙还真是把自己当成工厂了。
他的母亲是个溺爱弟弟的人，他只关心弟弟一家，从来没有关心过自己的孩子。
“你把欣良的工作安排一下，慧真的事以后再谈。”何宇柱道：“那就好。
王玉英皱了皱眉头，说道：“这很难吧？
“其实也没什么难的，就看本月后的事了。
糖山的钢铁厂，还有两周就要投产了，工厂还在挑选员工，这个时候招人，肯定会被人注意到。
于是，他就打算，等以后有机会，就让王慧珍住进来。
王玉英见此，便不再强求，自己这个儿子，她还是知道的，只要不是特别困难的事情，一定会处理好的。
她虽然关心自己的兄弟一家，但也不会勉强何宇柱，毕竟他们一家人还指望着自己，绝对不能让自己的孩子受到伤害。
“随你的便，到时我会把惠真安置好。”
对于何宇柱没有给惠真安排一份工作，大伯一家并没有什么不满，毕竟这年头想要找到一份好工作是很困难的，而且王新亮还被分配到了工厂里。
这一夜，何宇柱留在他叔叔家里。
三餐很简单，水煮青菜，撒上一点食盐，大多数家庭都会这样做，但何宇柱却有些不习惯。
大伯这次出了车祸，还欠了一屁股债，连路费都是从朋友那里借来的，这下可真是穷得叮当响了，能有个馒头就不错了。
临行前，何宇柱看到王玉英将一个鼓鼓囊囊的物事放在王玉献口袋中，若他没料错，应该是现金与车票。
对于自己的叔叔，何宇柱的记忆还停留在十七岁之前，但是，血脉是一种很奇妙的存在，他发自内心地想要让叔叔一家生活的更好。
第二天，何宇柱将蔡玉芬喊到了自己的办公室，并让她将王新亮送到了自己的公司登记。
何宇柱只是让他在食堂等一段时间，然后再想办法将他调离到收购粮食的地方。
很快，蒋书记就把他叫到了会议室。
这次开会的目的，就是讨论一下钢厂的裁员问题。
上级已经下达了命令，要把糖山钢铁厂的工人调到工厂里来，一共3000人。
原本炼钢厂是准备在全国范围内招募员工的，但由于工厂急需扩大产能，考虑到都是些没有工作经验的员工，便将工厂里的员工都调了过来，剩下的就招聘一些，以后再慢慢培训。
事实上，目前轧钢车间的产能几乎达到了饱和，而且还存在着多余的人员，但由于钢厂的缘故，暂时还没有进行大规模的裁员。
如今，官方的公文已经下发。
工厂马上开始安排人手，这次开会，就是商量一下，要怎么安排，怎么安排。
但是，参加这一次会议的，却是各大部委。
只适用于高级领导人。
他之前没有召集所有人开会，就是怕人多了，到时候大家都要考虑自己的利益，到时候不但解决不了问题，反而会让情况变得更加糟糕。
但最重要的是，优秀的人留在这里，不好的人都派出去。
当然，他们也不可能将实力较弱的人都派出去，至少要派一些六级和七级的技师过来，以备不时之需。
不过，这份名单上，却是写得清清楚楚，包括了哪些工作，哪些技术人员。
不过，从远古到现在。
一步一步来，一步一步。
好员工，大家都希望能留住。
因此，何宇柱等五人才会在私下里讨论这件事。
何宇柱看着众人沉默，敲了敲桌子道：
他说：“我也不多说了，上面的文件你们都已经读了，下面我们来讨论解决方案。
尚铁龙打断了何宇柱的话。
"一下子调动3000人，会不会影响工厂的正常运转？
何宇柱闻言，眉头一皱，说道：“老尚，先不说影响产量的问题，你先想想办法，把他们调走。
尚铁龙一听，眉头一皱，喝道：“还能有什么办法，按照上一届的考试结果，把分数降下来，把分数低的都给我。
认识了这么久，他们都发现，这位尚铁龙是个刚愎自用的人，不会轻易动怒，也不会轻易动怒。
谁都知道，调兵的目的，就是将人派出去，将优秀的人留在这里。
他说："我看最好征求一下各位的意思，有愿意进钢厂的，我们也不阻止，实在不行，就照老尚说的做。袁凯宗说：“是啊！
其他人闻言，纷纷点头，表示赞同。
这一点，也是很明确的，让所有人都可以自由离开。
“现在情况很危急，我们没有太多的时间，不如三天，征求一下所有员工的意见，如果没有足够的人手，就会根据上一次的技术人员考试结果来确定。刘峰找了个理由搪塞过去。
其他人闻言，纷纷点头，眼下也唯有如此了。
但是，所有人都知道，肯主动到钢厂工作的人并不多。
毕竟，四九城是他们的家乡，是他们的亲人，没人想离开这个是非之地。
但是，他必须要做出正确的选择。
不过到底有几个人想要进钢厂，也只能等到三日之后了。
……
三日的时间一晃而过。
从报名情况来看，想要前往钢厂工作的工人不足三百人，其中大部分都是单身汉，他们自愿到这里工作，主要原因就是为了能分配到一间员工公寓。
毕竟，大部分人都选择了留下来，就算没有宿舍，也没有工作人员的房子，他们更喜欢呆在家里，而不是去钢厂上班。
于是，何宇柱等人再次开会。
不过，今天来参加这个大会的，可不止他们五个，其他部门的领导也都来了。
至于剩下的2700人，则是根据之前的考试结果确定的。
经会议研究，各厂的工人2650人，干部、文书人员50人。
钢铁厂不但要有工人，还要有管理人员，因此，这一次的工作人员，就是其中之一。
其中有五人是骨干，其余45人分配到不同的部门。
具体的人选，何宇柱和其他五个人，都要经过会议，才能确定。
散会后，何宇柱等人再次召集了一次小会。
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