在获得了三株口服液的代理权之后，陈天朗分派的另一拨人马，周冬雨，牛斯文他们也已经花费力气把公司给跑了下来，既然是要做三株口服液的，那么公司的名称就叫做“三株公司”。陈天朗是这家公司的CEO，韩红云是法律顾问，周冬雨是人事部经理，牛欢喜是营销部经理，白斯文是策划部经理，丁鹏是保安部经理。
现在有了各自的职称，缺的就是兵员，俗话说的好，自古强将下面无弱兵，需要大张旗鼓的招兵买马了。
与上次在天津不同，这次可是真的要撸撸袖子大干一场。
既然要招人，最好的方法就是登报纸，打广告。
发布了招聘广告三天以后，陈天朗新成立的三株公司就收到了上千份简历。
没办法，谁让陈天朗再次发挥了高薪高福利的策略，基本上给三株公司员工开出的薪水都是整个济南最高的。
从公司正式成立三天后，也就是1993年5月1号，国际劳动节这天开始，陈天朗和周冬雨，韩红云，牛斯文等人一起开始面试这些应聘而来的职员。
这一下，所有人算是见识到了陈天朗的面试风格。
先是进来一个人，是个留着四六分郭富城发型的男同志，姓名叫陈鹏，倒是和陈天朗一个姓。
陈鹏走了进来，他的资料陈天朗早就有了，全都是周冬雨和韩红云两人辛辛苦苦从上千份简历里挑出来的。
而且，当陈鹏走进来的时候，负责帮忙的韩红云还特意把他的简历放在最上面，以便陈天朗查阅。不过陈天朗自始至终压根一个字都没有看过。
他先是问道：“请问，你应聘的职位是什么？”
“营销主管。”
“是这样，因为我们这边有比较多的人员需要安排。所以，我想问一下，如果我们暂时安排你做营销人员，你愿意做吗？”
这时候，陈鹏想了想，“如果确实是公司需要的话，我可以服从。”
陈天朗笑着点了点头，“谢谢你的合作。”
然后，陈天朗就转过头看着韩红云，“下一个。”
在陈鹏有点搞不清楚状况的离开之后，韩红云也有些摸不着头脑，看一眼旁边和陈天朗一起负责面试的周冬雨，周冬雨冲她耸耸肩，似乎对陈天朗这种面试方式早已司空见惯。
于是韩红云就忍不住问道：“陈总，你还什么都没问，怎么就让人家出去呢？”
陈天朗答道：“一个真正认为自己有能力胜任营销主管的人，是不可能会愿意去做普通的营销人员的。如果他愿意，那就证明他并没有自信成为一个优秀的营销主管。”
“那你也可以让他做普通的营销人员啊。”
陈天朗不说话了，对周冬雨说，“你是负责人事的，你来说吧。”
于是周冬雨就接下里说道：“问题很简单，这种人的能力明明离营销主管的位置还有一段距离，但是却又觉得只要走运的话，自己也许可以成为营销主管。所以，他也不会安心做普通营销人员的工作。”
韩红云暗暗点点头，她不得不承认周冬雨的话很有一番道理。
最后陈天朗又补充了一句，“如果一个想要做营销主管的人连自己都营销不出去，我们又能指望他什么呢。”
下一个是女同志，名字叫章晚春，应聘的是公关与客户服务。
陈天朗又是完全不看简历，直接问道：“请问，你应聘的职位是什么？”
“公关与客服。”
“你是哪里毕业的？”
“济南师范大学。”
“工作经历呢？”
“我在济南日报实习过，然后也在国有企业金汉丰百货公司做过客服，还有就是，我曾经自己做过一些小生意，比如开过服装店，也经营过饭店。”
“是吗？”陈天朗顿时笑容满面，“真是有缘啊，我从前也是做服装的。”
“是吗？”章晚春也跟着笑了起来。
“我觉得你看上去不错。如果，我让你做客服主管，你觉得你能胜任吗？”
章晚春顿时表现得很兴奋的样子，“绝对没问题。”
陈天朗笑着点点头，“谢谢，我的问题问完了，下一个。”
当章晚春带着满脸笑容出去之后，韩红云赶紧问道：“你不会真的要让这个人做客服主管吧？”
“客服主管？”陈天朗笑着摇了摇头，“这种稍微一点诱惑，就马上失去自知之明的人，很容易在处理客户投诉上有所偏向，我们要求的客服主管最起码要有原则性，她的原则性太弱，我又怎么能用她？”
就是这样，陈天朗见到每一个应聘者，一开始都要反复使用这两招，这一步通过之后，他才会继续开始谈其他的。
结果，被他这简单两手就刷掉的，居然就占到这一天面试者中的一半。
这情形让陈天朗忍不住感叹得摇头，“这年头，连自己的状况都搞不清楚的人怎么会那么多？”
与他一起面试的周冬雨则叹息说：“不是他们的错，错在面试他们的你太过奸诈！”
本小章还未完，请点击下一页继续阅读后面精彩内容！